Aegon blog
Per 1 januari 2021 was het dan eindelijk zover. Payrollers kregen recht op een adequate pensioenregeling. Anders gezegd: ze hebben nu betere rechten op pensioen. Net als collega’s die wel direct voor de opdrachtgever werken. Wat betekent dat voor het pensioen van payrollers? Hoe bouwen ze dat nu op?
Sommige dingen zijn niet te voorspellen. Dat hebben we het afgelopen jaar gezien. Eén ding zeker wel. De belastingaangifte! Net als ieder jaar moet je vóór 1 mei je aangifte hebben gedaan. Voelt eigenlijk wel vertrouwd toch?
Daar zijn ze weer. Je zag het waarschijnlijk al aankomen. De belastingaangifte voor de deur en de jaaroverzichten dus in de digitale brievenbus. Leuk dat je deze ontvangt, maar wat moet je ermee? Maak nu de slimme keuze om je even te verdiepen in het hoe en waarom van jaaroverzichten. De aangifte gaat je straks geheid gemakkelijker af.
In een jaar met veel veranderingen, blijven sommige dingen gewoon hetzelfde. Neem de belastingaangifte. Ga je het zelf doen of besteed je het uit? Voor allebei valt wel iets te zeggen. We zetten de voor- en nadelen op een rij. Zo maak je gemakkelijker een slimme keuze voor straks.
Samenwonen heeft véél voordelen. Het is bijvoorbeeld (vaak) gezelliger. En je bouwt samen, onder één dak, iets moois op. De kers op de taart? Het kan je misschien wel geld opleveren door gezamenlijk belastingaangifte te doen. Komen jullie daarvoor in aanmerking?
Betaalproblemen. Je wilt er niet aan denken. De corona-pandemie heeft laten zien dat veel zekerheden ineens kunnen wegvallen. Je hoeft je baan of inkomen overigens niet te verliezen om financieel in de knel te komen. Onverwachte - maar noodzakelijke - uitgaven of een dikke rekening kunnen zomaar voor je neus staan. Als je om wat voor reden dan ook betaalproblemen met je hypotheek krijgt óf verwacht, dan sta je er niet alleen voor. Wij denken met je mee!
Wanneer je werknemers te veel en langdurig stress ervaren, kunnen ze uitvallen. Uit onderzoek naar stressgerelateerd verzuim onder vrouwen blijkt dat ondersteuning vaak te laat komt en het risico op (langdurig) verzuim wordt vergroot. Verzuim door stress is gelukkig te voorkomen. In dit artikel lees je tips waarmee je verzuim door stress kunt voorkomen.
Vaccinatie tegen corona is binnen handbereik. Dat is geweldig nieuws, maar roept bij werkgevers ook veel vragen op. Want wat zijn precies de spelregels? Kunt u bijvoorbeeld van werknemers eisen dat ze die prik gaan halen, om ziekteverzuim te voorkomen? En wat als een werknemer vaccinatie weigert? We geven antwoord op de meestgestelde vragen.
Bij privacyregels ligt de nadruk vaak op wat niet mag – ook als het gaat om het aanpakken en voorkomen van verzuim. Wij leggen liever uit wat er wél mag. Zodat jij in gesprek kunt blijven met je werknemers en samen het verzuim kunt beperken.
Zulke lage woonlasten dat je er eigenlijk niet voor hoeft te werken. Hoe lekker is dat? Je kunt misschien zelfs eerder stoppen met werken. Als je je afvraagt wie toch die mensen zijn die voor hun 50ste met pensioen gaan? Dan heb je hier 4 tips om er zelf ook één te worden.