TKP en fintechbedrijf Ohpen maken volautomatische DC-administratie

Stap vooruit in transitie naar nieuw pensioenstelsel

TKP is de eerste pensioenuitvoeringsorganisatie met een volledig geautomatiseerde DC-straat. Dat betekent dat de administratie van persoonlijke pensioenbeleggingsrekeningen van deelnemers volautomatisch verloopt. Denk aan transacties bij premie-inleg of bij pensioneren. Belangrijk, nu in de transitie naar het nieuwe stelsel deelnemers meer verantwoordelijkheid voor hun pensioenvermogen krijgen en het aandeel DC-processen groeit.

Aegon Cappital, de premiepensioeninstelling van Aegon, maakt als launching customer sinds mei gebruik van de nieuwe DC-straat van TKP. Naast eigen software, gebruikt TKP ook software van een derde partij: voor de beleggingsadministratie wordt samengewerkt met het Nederlandse fintechbedrijf Ohpen. Deze software wordt al langer in de bancaire sector gebruikt voor onder andere beleggingstransacties, en nu dus voor het eerst in de pensioensector.

Marianne de Boer, ceo van Aegon Cappital, is blij met de primeur: ‘Dit is weer een prachtige stap in de transitie naar het nieuwe pensioenstelsel. Pensioen en beleggen groeien steeds meer naar elkaar toe. Dat vraagt het nodige van de onderliggende systemen. Met de nieuwe, innovatieve DC-straat neemt de wendbaarheid van ons vermogensbeheer toe en kunnen we voortaan sneller nieuwe beleggingsproposities introduceren. Kortom, we zijn klaar voor de toekomst.’

Snelheid en actualiteit omhoog

Doordat de administratieve processen – inclusief de beleggingsadministratie – van begin tot eind volautomatisch gaan, kan Aegon Cappital ervoor kiezen zijn deelnemers meer in- en uitstapmomenten aan te bieden. Dat geeft deelnemers dus veel meer keuzevrijheid. Andere pensioenprocessen kunnen vanaf nu ook op dagbasis afgehandeld worden.

In de transitie naar het nieuwe pensioenstelsel, waarin we van een DB- naar een DC-wereld toegroeien, wordt actualiteit en flexibiliteit voor deelnemers steeds belangrijker. In de DC-wereld krijgen deelnemers namelijk meer verantwoordelijkheid voor hun persoonlijke pensioenvermogen. Dat maakt het belangrijk voor ze dat ze realtime kunnen volgen hoe het met hun beleggingen2/3 gaat. De nieuwe DC-straat zorgt ervoor dat deelnemers direct inzicht hebben in hun individuele pensioenbouw. Met dat inzicht kunnen zij goed geïnformeerd de beste keuze maken.

Overigens is niet alleen voor deelnemers, maar ook voor pensioenuitvoerders zelf een volautomatische DC-straat van belang. Zij kunnen hierdoor eenvoudiger en op een flexibeler manier verschillende beleggingsproposities aanbieden aan werkgevers en hun werknemers.

Beheerste pensioenuitvoering garanderen

Marjanne van der Werff, productmanager DC-pensioen bij TKP, vertelt over de aanpak en werkwijze. ‘Wij hebben onze eigen pensioenprocessen gekoppeld aan het core banking platform van Ohpen, en vervolgens de koppelingen met de vermogensbeheerders gerealiseerd. Daarnaast hebben we alle reconciliatie- en matchingsprocessen geautomatiseerd, zodat we beheerste pensioenuitvoering kunnen garanderen. Zo ondersteunen we onze klanten om aantoonbaar in control te zijn. Bijkomend voordeel is dat de oplossing volledig in de cloud draait, waardoor we makkelijk kunnen opschalen.’

Robin Peters, manager Savings and Investments bij Ohpen, ziet ook in de fintechwereld de belangstelling voor pensioen groeien. ‘Voor pensioendeelnemers wordt het steeds belangrijker om hun vermogensopbouw realtime te volgen, en eventueel zelfstandig hun financiële planning daarop aan te passen. Dat maakt een flexibele en betrouwbare technologische oplossing enorm waardevol voor ze, in alles fases van hun leven.’

Onderdeel van breder vernieuwingsprogramma

TKP ontwikkelde de vernieuwde DC-pensioenstraat als onderdeel van het vernieuwingsprogramma TKP Connect. Daarin maakt TKP gebruik van ontwikkelmethodes als ‘straight-through processing’ (STP) om processen volledig geautomatiseerd af te kunnen handelen. Van der Werff: ‘De DC-straat is zeer geschikt voor de uitvoering van WVP+-regelingen. Daarmee zetten we dus een belangrijke stap in de transitie naar de Wet toekomst pensioenen (Wtp).’